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劉俊義一行還在小山兒村村委會、集團(tuán)扶貧工作隊、扶貧包保單位相關(guān)負(fù)責(zé)人和結(jié)對幫扶干部的陪同下，深入到貧困戶高存蓮家、宗迎春家進(jìn)行慰問。村民高存蓮家是一家典型的因病致貧、無技術(shù)致貧的農(nóng)戶，一家三口人，子、女都在外打工，高存蓮不僅獨自打理著整個家，還耕種著承包的40多畝地；宗迎春一家四口，同樣面臨無技術(shù)致貧的窘境，種植十余畝農(nóng)田，同時還依靠小規(guī)模養(yǎng)殖貼補(bǔ)家用。

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游浩簡要介紹了潞安基本概況、歷史沿革、轉(zhuǎn)型升級以及生產(chǎn)經(jīng)營等情況。他說，潞安集團(tuán)作為山西省屬***國有企業(yè)之一，近年來，圍繞山西省“三大目標(biāo)”，按照“一主三輔兩培育”的產(chǎn)業(yè)***，致力構(gòu)建具有競爭力的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。同時，潞安始終以科技創(chuàng)新高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展，并著眼未來，系統(tǒng)謀劃了“十三五”后兩年及“十四五”時期“13865”戰(zhàn)略構(gòu)想，現(xiàn)擁有兩個技術(shù)中心、7個“高新技術(shù)企業(yè)”，建成山西省一家***煤基工程技術(shù)研究中心，與中科院上海高研院、山西煤化所、中科合成油公司等聯(lián)合構(gòu)建了“一中心、十平臺、五基地”開放創(chuàng)新體系。堅持“與能人攜手、和巨人同行”的合作理念，先后同11個***20余家國際國內(nèi)公司開展技術(shù)、資本、人才、管理等深度合作，企業(yè)呈現(xiàn)了良好的發(fā)展態(tài)勢。

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職工代表分團(tuán)討論潞安集團(tuán)2019年委、行政工作會暨六屆二次職工大會工作報告

3月23日下午，參加潞安集團(tuán)2019年委、行政工作會暨六屆二次職工大會的職工代表，分八個團(tuán)討論了大會的委工作報告和行政工作報告，集團(tuán)游浩、劉俊義、郭貞紅、肖亞寧、洪強(qiáng)、吳有增、唐軍華、姚志勝、王強(qiáng)、崔樹江，總經(jīng)濟(jì)師程國平分別參加了各代表團(tuán)討論。 集團(tuán)董事長游浩，副總經(jīng)理吳有增參加討論。來自常村礦、古城礦、工程公司、太陽能公司、財務(wù)公司 、

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