鶴山利惠驗廠培訓(xùn)|耐克驗廠咨詢|可口可樂驗廠公司——13622303502  謝灶飛

人權(quán)驗廠的特征
　　1．人權(quán)驗廠主要是政府部門、歐美客戶檢查企業(yè)執(zhí)行勞動法的情況，主要表現(xiàn)在員工是否有超時加班和符合當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)以及保險福利、安全保護情況。其核心就是人事、考勤和薪酬福利部分。 　　2．主持驗廠的對象及特點： 　　a) 政府部門（勞動、稅務(wù)、海關(guān)）查廠：除了考勤和工資部門要調(diào)整外，人數(shù)、身份證和保險也應(yīng)為關(guān)注調(diào)整重點。企業(yè)與政府保持良好的關(guān)系也是重要因素。 　　b) 歐美客戶直接驗廠：由于不熟悉大陸情況比較容易應(yīng)對。 　　c) 客戶委托第三方驗廠：專業(yè)從事驗廠工作，對我國情況了如指掌，最難應(yīng)對。既要符合標(biāo)準(zhǔn)，又要處理好關(guān)系。

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C-TPAT帶來了什么影響？

　　1）供貨商面對更嚴謹?shù)谋O(jiān)察

　　自2005年3月25日起，CBP已進一步收緊對其美國進口商成員的安全要求，其中包括規(guī)定進口商須訂立書面和可核實的程序以挑選商業(yè)伙伴，包括制造商、產(chǎn)品供貨商和賣家；進口商亦須具備文件證明整個供應(yīng)鏈內(nèi)的商業(yè)伙伴均達到C-TPAT的安全標(biāo)準(zhǔn)。

　　2）服務(wù)競爭區(qū)別因素

　　作為C-TPAT成員，不論是進口商或運載商等，都能藉此令它們的貨物和服務(wù)在競爭對

　　手中區(qū)別出來。對于非C-TPAT成員來說(例如外地制造廠商、貨倉經(jīng)營者等)，也面臨一定

　　的市場壓力而考慮邀請第三方認證機構(gòu)審查他們的保安程序、發(fā)出類似ISO9000的證書，向

　　外界顯示他們已遵循相關(guān)的供應(yīng)鏈安全指引。

　　3）應(yīng)用貨物追蹤科技去提升供應(yīng)鏈的可視性(Visibility)

　　根據(jù)CBP將推出的C-TPAT升級計劃(即C-TPAT Plus)，符合安全建議的貨柜抵美時或無須經(jīng)海關(guān)檢驗即可過關(guān)，要符合建議，便要確保貨柜在出發(fā)之前門栓已經(jīng)裝有可以偵察并記錄所有意圖開柜動作的科技設(shè)備。

　　4）供應(yīng)鏈安全成為全球采購要求的一部份

　　進口商/國家對供應(yīng)鏈安全的關(guān)切將會令安全考慮成為采購要求中的一部份。進口商會透過訂單、證書、行為守則、經(jīng)銷商手冊等，將安全責(zé)任加于制造廠商身上。