2017年蘇州個(gè)人***代繳哪些人可以參加養(yǎng)老***

社會(huì)***的受眾人群是全體勞動(dòng)者，根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，享受社會(huì)***是勞動(dòng)者的基本權(quán)益之一，也是勞動(dòng)合同的必備條款，這一規(guī)定在《勞動(dòng)合同法》中得到了明確。因此，可以享受社會(huì)***的應(yīng)該是全體勞動(dòng)者，養(yǎng)老***作為社會(huì)***的基本內(nèi)容之一，按道理也適用于全體勞動(dòng)者，但是由于我國(guó)目前處于逐步完善階段，并非所有勞動(dòng)者都是養(yǎng)老***的參保對(duì)象。下面人人保小編對(duì)養(yǎng)老***的參保對(duì)象進(jìn)行一番詳細(xì)介紹。
《社會(huì)***法》第10條規(guī)定：“職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老***，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老***。無(wú)雇工的個(gè)體商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老***的全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老***，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老費(fèi)。***和參照***法管理的工作人員養(yǎng)老***的辦法由***規(guī)定。”該規(guī)定對(duì)于職工基本養(yǎng)老***覆蓋范圍進(jìn)行了詳細(xì)的劃分：
養(yǎng)老***
（1）企業(yè)職工。企業(yè)職工是參加基本養(yǎng)老***的主力，職工基本養(yǎng)老***由***、企業(yè)和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)籌***金，采取社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本模式。（2）靈活就業(yè)人員。靈活就業(yè)人員是指以非全日制、臨時(shí)性、季節(jié)性、彈性工作等靈活多樣的形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員，包括無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、非全日制從業(yè)人員以及律師、會(huì)計(jì)師、自由撰稿者、演員等自由職業(yè)者等。靈活就業(yè)人員可以自愿參加職工基本養(yǎng)老***，***費(fèi)也有個(gè)人全部承擔(dān)?！渡鐣?huì)***法》在此基礎(chǔ)上明確了靈活就業(yè)人員可以參加社會(huì)***，但并非強(qiáng)制性。（3）***職工，***有管理類、公益類、經(jīng)營(yíng)類等類型，***工作人員實(shí)行退休養(yǎng)老制度，費(fèi)用由***或單位負(fù)擔(dān)，個(gè)人不繳費(fèi)，養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)以本人工資為基數(shù)，按照工齡長(zhǎng)短計(jì)發(fā)。這種狀況正在發(fā)生改變，目前，***工作人員養(yǎng)老***制度改革與***分類改革在山西、浙江、廣東、上海、重慶地區(qū)正在配套推行，現(xiàn)有承擔(dān)行政職能的***執(zhí)行***的養(yǎng)老***制度。（4）***和參照《***法》管理的工作人員。目前，我國(guó)***和參照《***法》管理的工作人員實(shí)行退休養(yǎng)老，費(fèi)用由***承擔(dān)，個(gè)人不繳費(fèi)，養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)以個(gè)人工資為基數(shù)，按工齡長(zhǎng)短計(jì)發(fā)。

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